烟火夜市开启求职新体验，助力职场梦想起航，温州夜市招聘会：让求职在烟火气中不再拘谨

3 月 22 日晚温州市总工会在瓯海梧田老街夜市举办“工会帮就业 聚才助强城”夜市招聘会的情况。招聘会为大学生、转岗再就业职工、农民工和新就业形态劳动者等提供了多元化就业支持，现场氛围轻松，吸引众多求职者，还取得了一定的就业意向成果，后续工会也有相关助力就业的计划。

在繁华都市的烟火气中，一场别具一格的招聘会正悄然绽放光彩。3 月 22 日晚，当夜幕缓缓降临，瓯海梧田老街夜市瞬间热闹起来。摊贩们的叫卖声、人群的交谈声交织在一起，仿佛奏响了一首充满生活气息的交响曲，整个夜市都弥漫着独特的烟火味道。而就在这热闹夜市的一角，一场别开生面的招聘会正逐渐升温。

温州市总工会在这里举办了 2025 年“工会帮就业 聚才助强城”夜市招聘会。这场招聘会意义非凡，它就像一座桥梁，为即将步入职场的大学生搭建了一个轻松、高效的就业对接平台。同时，它也向转岗再就业职工、农民工和新就业形态劳动者等工会就业服务重点群体敞开了温暖的大门，为他们提供了多元化的就业支持。

天色还未完全暗下来，招聘摊位前就已经聚集了不少充满期待的求职者。来自浙江东方职业技术学院、浙江安防职业技术学院、温州理工学院、温州科技职业学院等高校的应届毕业生们，手中紧紧握着精心准备的简历，在各个摊位之间来回穿梭。他们有的低着头仔细浏览岗位信息，眼神中透露出对未来的憧憬；有的则热情地与企业代表交谈，希望能给对方留下好印象。

此次招聘会共有 50 家企业参与，这些企业涵盖了科技、金融、传媒、医疗等多个热门领域。而且，企业提供的岗位薪资十分优渥，最高年薪甚至可达 60 万元，这对于广大求职者来说，无疑是巨大的诱惑。

梧田老街上的招聘会夜市吸引了许多求职者。郑鹏 摄

温州市东方职业技术学院酒店管理专业的应届毕业生小余，特意提前来到了招聘会现场。她就像一个认真的研究者，仔细对比着各家企业的招聘要求，并且与招聘人员进行深入的沟通。她一边认真倾听，一边在笔记本上快速记录着关键信息。在投出几份简历后，她长舒了一口气，脸上露出了一丝轻松的笑容，仿佛已经看到了未来的希望。

护理专业的应届毕业生小杨则目标明确，她径直走向自己心仪企业的摊位。她详细地询问着薪资待遇、职业发展空间等问题，眼神中透露出坚定和自信。她兴奋地说：“这种面对面交流的机会很难得，不仅能直接了解到企业文化，还能感受对方的工作氛围。”

随着夜色渐深，摊位前的交流声此起彼伏，热闹非凡。在丽园装饰集团的招聘摊位前，咨询的求职者络绎不绝。招聘人员鹿女士热情地介绍道：“我们的大宅设计师岗位，年薪在 60 万—100 万元，同时还提供餐补、五险、旅游等待遇。”原来，公司此次共开放了新媒体专员、文员、客服、销售经理等 11 个岗位，计划招聘 24 人左右，如此丰厚的待遇自然吸引了不少年轻人驻足洽谈。

其实，“夜市招聘会”并不是第一次举办。去年，市总工会就首次尝试了这一创新模式，当时就受到了大学生和企业的热烈欢迎。今年的活动在总结经验的基础上进一步优化，不仅岗位更多、薪资更优，还特别扩展了服务对象，向转岗职工、农民工及新就业形态劳动者开放，就是为了帮助更多人找到合适的职业机会。

市总工会相关负责人表示：“许多求职者更倾向于在轻松的环境中找工作，而传统招聘会让他们感到拘束。因此，我们希望通过夜市的氛围，让求职者可以‘边逛边聊’，更自在地与企业交流。这种模式不仅让求职者能放松展示自己，也让企业更精准匹配人才，实现双赢。”

与传统招聘会不同，夜市招聘现场氛围轻松愉快。驻唱歌手弹奏着悠扬的旋律，那美妙的音乐就像一股清泉，为求职者缓解了紧张的情绪。还有企业上台热情打 Call，招聘代表们充满激情地推介自己带来的岗位，吸引了众多求职者驻足聆听。值得一提的是，除了高校毕业生，不少转岗求职的职工、希望进入新行业的农民工以及寻找稳定就业的外卖员、快递员等新就业形态劳动者也来到了现场，他们都希望在这场夜色中的招聘会上找到新的发展方向。刚投完简历的小杨笑着说：“没想到找工作还能有现场音乐，让我感觉不那么焦虑了。”

据统计，本次招聘会共吸引了 2000 余名求职者，达成就业意向的有 500 余人。下一步，市总工会将继续开展转岗再就业职工培训、直播带岗等活动，在企业推广使用“就业云”平台，积极助力企业破解“招工难”问题。

本文介绍了温州市总工会在瓯海梧田老街夜市举办的“工会帮就业 聚才助强城”招聘会，该招聘会创新采用夜市形式，氛围轻松，岗位丰富且薪资优渥，吸引了大学生、转岗职工等多元群体参与，取得了一定的就业意向成果。后续工会还将开展系列活动助力就业，展现了其为解决就业和招工难题所做的积极努力。